photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Baincthun, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du Directeur de l'établissement et de l'Adjointe de direction, l'auxiliaire de puériculture est chargée de la santé et du bien-être des enfants en individuel ou en groupe. Au regard de l'accueil de l'enfant à la MECS, l'auxiliaire de puériculture est engagée dans une participation active au développement de l'enfant, a des actions d'éveil, d'éducation et de stimulations liées aux besoins de la vie quotidienne et concourant au développement de son autonomie. Au regard du soutien à la fonction parentale, l'auxiliaire de puériculture assure les rencontres parents-enfants à la MECS en veillant à situer son action dans le "faire-savoir". L'auxiliaire de puériculture accompagne les parents dans l'aspect pratique de certains apprentissages (hygiène, alimentation, sommeil activités d'éveil...).

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Ces postes de « futurs » conseillers allocataires sont à pourvoir au sein du Service à l'Allocataire de la CAF des Pyrénées-Atlantiques, site de Pau. La durée de l'action de professionnalisation est envisagée entre 12 et 18 mois. Vos principales missions : Assurer la gestion globale d'un public allocataire à travers un bouquet de prestations et à l'appui d'une posture professionnelle adaptée : traitement du dossier, accueil, partenariat Réaliser un diagnostic des situations allocataires, repérer les situations particulières nécessitant un accompagnement spécifique ou une orientation adaptée Porter l'approche populationnelle dans sa pratique quotidienne Contribuer à des projets transverses et notamment au projet d'entreprise « CAP64 ». CAP64 est un projet décliné en 4 axes, en fonction de nos publics,1-allocataires, 2-partenaires, 3-collaborateurs et 4- sur le pilotage de notre organisme. CAP64, c'est notre feuille de route à tous qui détermine dans chaque chantier les actions à mener. On peut tous y participer activement ! Coopérer et prendre l'initiative auprès du réseau des partenaires impliqués dans la gestion des dossiers allocataires Possibilité d'occuper un[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Gleizé, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son Espace de Vie Sociale, l'association AGORA recrute un(e) directeur/directrice d'accueil de loisirs 3/12 ans. MISSIONS: Mise en œuvre des actions enfance 3 à 12 ans De L'ACM Georges Sand : - Assurer la direction de l'accueil de loisirs 3- 13 ans (mercredis et vacances scolaires) - Participer aux périodes d'inscription et de promotion des activités - Assurer l'inscription, l'encaissement et le pointage des activités enfance sur le logiciel métier dédié Inoé. - S'assurer de la complétude des dossiers des usagers (fiches d'inscription, fiches sanitaires de liaison.) - Assurer les relations administratives avec Jeunesse et Sports (fiches initiales et complémentaires) et la PMI en lien avec la direction de l'association. - Gérer un budget, organiser la logistique et la gestion matérielle des activités enfance - Assurer conjointement avec la direction AGORA le recrutement des animateurs en CEE, leur accompagnement - Identifier et accompagner l'équipe d'animation dans le besoin de formation - Assurer la sécurité du public dans le cadre de la réglementation en vigueur - Créer une relation de confiance avec les familles, rester en contact avec les parents et[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

DESCRIPTIF DU POSTE: -Délivre les prises en charges des prestations principales individuelles en adéquation avec la règlementation et les procédures applicables, - Assure la gestion et le suivi des prises en charge, - Accompagne et conseille le retraité ou sa famille dans les démarches de demande d'aides, - Gère les demandes des retraités ou des partenaires en tenant compte des objectifs, moyens, échéances et contraintes, - Rédige des courriers simples à destination des différents interlocuteurs, - Entretient des relations techniques avec les services de la CGSS et ses partenaires, - Assure les interventions téléphoniques : informe, oriente, et conseille, les personnes âgées et les partenaires, - Traite et gère les relations écrite et téléphonique. COMPETENCES: - Sens de l'organisation, - Rigoureux, organisé, méthodique et autonome, - Sens des relations humaines et de la collaboration avec la hiérarchie, les collaborateurs et les différents services partenaires, - Bon relationnel et esprit d'équipe, - Sens de la communication, - Capacité d'analyse et de synthèse, - Maîtrise d'outils de bureautique, - Faculté d'adaptation, - Respect de la déontologie, de l'éthique, de la[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Bouscat, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITES PRINCIPALES Il est responsable de la confection des repas des résidents, familles et personnels dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. MISSIONS Prise en charge globale de la confection des repas, Prise en charge de la préparation des repas au plateau et à l'assiette Prise en charge globale de l'hygiène et de l'entretien des locaux de la cuisine et annexes, Participation à la relation avec les résidents, les différentes équipes et les stagiaires. ACTIONS Prise en charge de la confection des repas : - Connaître les grammages des produits et les appliquer, - Respecter les normes d'hygiène dès la réception des denrées jusqu'à la livraison du repas confectionné, - Confectionner les repas selon le menu défini en respectant les quantités et régimes alimentaires pour chaque secteur, - Avoir le souci d'une présentation agréable pour le service. Prise en charge globale de l'hygiène et de l'entretien des locaux de la cuisine et annexes : - Etre responsable de l'entretien des locaux : o Connaître les règles d'hygiène, o Connaître les techniques en matière de nettoyage, désinfection et décontamination, o Connaître les produits d'entretien adéquats, o[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un attaché commercial ou une attachée commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de développer notre taux d'occupation de la résidences et promouvoir nos produits et services. Ce poste nécessite une forte capacité à établir des relations durables et à répondre aux besoins des clients tout en atteignant les objectifs de vente. 1- Prospection et développement commercial : - Réaliser les objectifs de moyen hebdomadaires fixés afin d'atteindre les objectifs mensuels de signatures - Mener des actions commerciales de prospection pour attirer de nouveaux clients potentiels (envoi de documentation, mailing, phoning, etc.) - Mettre en place des stratégies de fidélisation pour maintenir une relation de confiance avec les clients existants - Développer, animer et fidéliser le réseau de prescripteurs handicap (professionnels de santé, institutionnels, associatifs, hôpitaux.etc.) et prospects en mettant en place des actions commerciales spécifiques et des évènements - Traiter les demandes des prospects entrants en mettant en place la démarche commerciale - Participer à des événements en vue de développer la notoriété de la résidence[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre nouveau projet, Terr'Moov, en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un animateur mobilité F/H. Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en oeuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus publics fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au coeur du territoire - Expérimenter des solutions de mobilité inversée Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 : Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'Animateur 2ème catégorie doit contribuer au développement des capacités de socialisation, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des usagers en fonction de leurs capacités. Activités principales - Assure l'accompagnement d'adultes atteints de troubles neuro-développementaux accueillis au sein d'unités de vie, pour favoriser une qualité de vie personnelle et collective épanouissante, en référence aux pratiques recommandées répondant aux besoins et aux capacités de la personne, - Organise et soutient la participation à des activités de vie quotidienne, des activités apprenantes et valorisantes, et des activités de loisirs et de socialisation, - Développe des outils spécifiques d'accompagnement et d'apprentissage en lien avec les approches comportementales, - Développe et anime des actions de prévention et d'analyse des problématiques comportementales. - Collabore avec les autres professionnels ou services[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vigeant, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'éducateur spécialisé participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en difficulté ou en situation de handicap afin de les aider à développer leurs capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Il favorise l'accès aux ressources de l'environnement : sportives, culturelles, citoyennes. Il met en place et encadre des médiations éducatives et des activités de soutien scolaire, d'insertion professionnelle ou de loisirs. Missions - Mettre en oeuvre et construire le projet personnalisé du jeune - Observer, rendre compte et contribuer à l'évaluation des situations éducatives - Partager et analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire - Coordonner les actions en relation avec les partenaires Accompagnement éducatif - Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne - Préparer, programmer et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs et de la culture - Encadrer un groupe d'usagers - Construire une relation d'aide avec les familles - Contribuer à l'évaluation des situations éducatives Gestion administrative - Rendre compte de ses pratiques -[...]

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Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE SERVICE PEDIATRIE Poste à 100% C.D.D. 3 mois uniquement - Mobilité interne Diplômes requis : auxiliaire de puériculture obligatoire Débutant accepté Vaccinations obligatoires à jour Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae. Vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes Définition : Réaliser sous la responsabilité de la sage-femme, du puériculteur(trice), l'infirmier(e) et en collaboration avec eux, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et développer des liens relationnels pour préserver, restaurer ou promouvoir le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Activité : Accueil des personnes Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Assistance technique pour la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques Entretien, nettoyage et rangement des matériels Identification, recensement des besoins et des attentes des patients Observation de l'état de santé et du développement de l'enfant Observation et mesure des paramètres vitaux Rédaction[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE MATERNITE NEONATOLOGIE Diplômes requis : auxiliaire de puériculture obligatoire Vaccinations obligatoires à jour Permis B en cours de validité Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae. Vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes Définition : Réaliser sous la responsabilité de la sage-femme, du puériculteur(trice), l'infirmier(e) et en collaboration avec eux, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et développer des liens relationnels pour préserver, restaurer ou promouvoir le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Activité : Accueil des personnes Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Assistance technique pour la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques Entretien, nettoyage et rangement des matériels Identification, recensement des besoins et des attentes des patients Observation de l'état de santé et du développement de l'enfant Observation et mesure des paramètres vitaux Rédaction et mise à jour du dossier patient Gestion[...]

photo Responsable du développement des ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons ! Responsable Ressources Humaines H/F Village Gastronomique - Cité Internationale de la Gastronomie et du Vin PRÉSENTATION DE L'OFFRE Le Village Gastronomique, au cœur de la Cité Internationale de la Gastronomie et du vin, réunit le meilleur des produits français, à déguster sur place ou à emporter. Situé en plein cœur de Dijon, il offre une expérience unique : dégustations et événements culturels autour de ses 6 boutiques et 3 restaurants. Afin de structurer et accompagner notre croissance, nous recherchons aujourd'hui un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI, véritable bras droit de la direction pour toutes les questions relatives au capital humain. MISSIONS Sous la supervision du Directeur Général, vous serez le(la) garant(e) de la bonne application de la politique RH sur le périmètre du Village Gastronomique et accompagnez au quotidien les managers dans la gestion de leurs équipes. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Développement et mise en œuvre de la stratégie RH Élaborer et mettre en œuvre la politique RH en cohérence avec la stratégie globale de l'entreprise ; Participer à la définition et au suivi des objectifs RH annuels[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le contexte: Vous aimez votre métier, être acteur-rice de l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion vous plait. Pour apporter encore plus de valeur à votre emploi, vous voulez également lui donner une dimension environnementale. Vous aimez guider les salariés en parcours d'insertion dans l'élaboration de leur projet professionnel, être garant-e du processus d'insertion. Vous souhaitez intégrer une structure qui place en pole position le bien-être au travail, et se soucie de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Vous êtes au bon endroit ! En 2024, La Ressourcerie d'Orléans a donné une deuxième vie à 95% des 554 tonnes d'objets collectés et accompagné près de 90 personnes en parcours d'insertion. Association loi 1901, porteuse d'un projet environnemental et social, conventionnée Atelier Chantier d'Insertion par l'Etat, la Ressourcerie recherche dès à présent, un.e conseiller-ère en insertion professionnelle. Descriptif du poste : En 2025, La Ressource AAA se compose de 90 salariés dont 2 conseillères en insertion professionnelle, 10 encadrant-es techniques d'insertion, 43 salariés en parcours d'insertion. Votre mission, si vous l'acceptez,[...]

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Employé / Employée de bureau

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'APAJH du Loiret s'engage par son action militante et gestionnaire à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap. L'association APAJH du Loiret gère 10 établissements et services pour environ 900 personnes accompagnées ou accueillies et 240 salariés. L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Jacques Cartier accueille en foyer d'accueil médicalisé 29 personnes adultes porteuses d'un handicap mental avec ou sans handicaps associés et un foyer de vie de 14 personnes. L'établissement est réparti sur 3 sites distincts comportant 9 pavillons. Finalité du poste : Dans le cadre de la gestion des ressources humaine et de la gestion du temps de travail des salariés, nous recherchons un/une chargé/e de planning. En tant que ressource et support technique, il/elle travaille en étroite collaboration, auprès de la Direction d'établissement afin d'assurer la gestion des plannings des salariés au sein des structures. Principales missions : - Construire les horaires et les roulements des salariés dans l'outil de gestion du temps de travail - Rattacher les cycles aux plannings des salariés ; - Tenir à jour les planning actuels (saisir les absences[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'APAJH du Loiret s'engage par son action militante et gestionnaire à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap. L'association APAJH du Loiret gère 8 établissements et services pour environ 900 personnes accompagnées ou accueillies et 240 salariés. Au sein du pôle administratif de l'APAJH du Loiret, vous aurez les missions suivantes : - Recueil et traitement des éléments variables de paie - Edition et vérification des paies - Edition des soldes de compte tout compte - Edition des virements liés à la paie - Gestion et suivi des dossiers CPAM, prévoyance, mutuelle - Déclaration des bordereaux de cotisations CIHL - Edition et contrôle du bordereau GRTH mensuel - Réalisation des DSN mensuelles - Classement, archivage, courriers Compétences requises: Diplôme BAC +2 exigé dans le domaine de la paie: type BTS / titre professionnel gestionnaire de paie Débutant accepté toutefois une expérience de 1 an est appréciée Qualités requises : Appétence administrative Dynanisme RIgueur Polyvalence Ponctualité Discrétion

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice des Ressources Humaines, vous assurez la gestion de la carrière et de la paie d'un portefeuille d'agents et participez activement aux dossiers RH transverses de la collectivité. Vos missions principales sont les suivantes : Gestion administrative des dossiers du personnel (portefeuille de 70 agents environ) : - Instruire et saisir les éléments individuels des agents dans le SIRH - Rédiger les actes administratifs individuels (arrêtés, contrats, .), - Mettre en œuvre les procédures individuelles liées à la carrière, à la maladie, aux congés, . - Instruire les dossiers de retraite, - Assurer la gestion des absences pour congés (SMD) Etablissement de la paie Ville et CCAS (gestion de 230 dossiers environ) : - Saisir des données variables mensuelles et contrôler la paie - Réaliser le mandatement de la paie, - Déclarer les charges sociales et gérer les anomalies et les correctifs de la DSN, - Etablir les attestations de salaire, déclaration pôle emploi, certificats de travail, ., - Gérer et suivre les dossiers de garanties maintien de salaire, - Rédiger, suivre et mettre à jour des procédures et des notes liées à la paie, Gestion[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'ASSDAC, Association Intermédiaire, répond à un appel d'offre dans le cadre du Fond Social Européen+, le/la référent.e de parcours est délégué.e sur le dispositif du PLIE. Ses missions sont exercées dans les locaux du PLIE de la Roche sur Yon agglomération. Afin d'assurer une période de tuilage avec le collaborateur en poste, l'offre est à pourvoir dès que possible. Au sein du PLIE, vous êtes le référent d'environ 75 participants en matière de parcours d'insertion et de formation socioprofessionnelle. Vous évoluez au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, dont 3 autres référents de parcours, la responsable du dispositif, et 1 chargée de relation de parcours. Vous exercerez les missions suivantes : Accompagner les participants du PLIE dans toutes les étapes de leur insertion professionnelle - Créer une relation de confiance personnalisée avec les participants - Effectuer un diagnostic de situation notamment pendant le Module d'Accueil et d'Evaluation - Proposer et formaliser les étapes des parcours d'insertion - Mettre en œuvre un travail individualisé d'insertion sociale et professionnelle avec l'ensemble des acteurs internes et externes - Gérer des situations d'urgence Veiller[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'Aide soignant(e) de nuit surveille l'état de santé des personnes, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Son action s'inscrit dans le cadre d'une déclinaison concrète de la Charte des Droits et des Libertés de la personne accueillie, notamment au travers d'objectifs précis : - Protéger, respecter et faire respecter l'intimité des personnes, - Prévenir tout acte de maltraitance, - Garantir la confidentialité des informations concernant la personne et les modalités de sa prise en charge, - Appliquer les procédures et les protocoles mis en place au sein du service. Missions : - Participer au renforcement, au maintien et au développement des capacités d'autonomie de la Personne, - Accompagner la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, dans un souci permanent de confort et bien-être, - Accompagner les personnes au coucher en respectant leurs rythmes et projets personnalisés, - Gérer les situations de crise et répondre aux angoisses des résidents inhérentes à la nuit, - Faire face à des situations d'urgence, - Veiller à la sécurité[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recrute un.e Surveillant.e de nuit. Finalité du poste : sous l'autorité du Cadre Socio-éducatif vous êtes chargé(e) d'assurer la sécurité des personnes et des biens par une surveillance nocturne et de garantir les conditions de repos des mineurs en gérant les situations d'urgence et de tension. Missions - Prendre en charge les mineurs admis en urgence et accueillir les retours de fugue, - Faire appliquer les règles de vie et le règlement intérieur, - Surveillance de l'état de santé des mineurs et alerte, - Régulation des conflits entre mineurs, - Récupération et transport en urgence de mineurs hors horaire chauffeur, - Préparation du petit déjeuner des mineurs, - Assurer les contrôles journaliers et remplir la fiche associée, - Vérification de l'accessibilité des accès au site et en périphérie du bâtiment, - Surveillance du fonctionnement et de la disponibilité des équipements de sécurité et incendie, - Intervention et traitement d'urgence suite à une alerte et/ou situation à risque dans le domaine hygiène-sécurité-santé-environnement, - Réception et traitement des appels téléphoniques et /ou des messages électroniques, - Information[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. Sous l'autorité du Directeur de Secteur Travail et du Responsable de Site auxquels il rend compte, le moniteur d'atelier espaces verts : GESTION DE LA PRODUCTION Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne d'enfants âgés de 5 à 11 ans. Vous les accueillez et les prenez en charge, organisez et mettez en place des actions socioéducatives individuelles ou collectives, (activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs). Vous collaborez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, êtes amené/e à travailler de nuit et 1 weekend sur 4.

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Automobile - Moto

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

CHARGE RH ET JURIDIQUE (H/F) Locaway, Société de Location de véhicules implantée sur Toulouse, Bordeaux et Montpellier depuis plus de 40 ans, recherche son / sa futur(e) Chargé RH et Juridique (H/F). MISSIONS En lien direct avec la Direction, vos missions seront les suivantes : Ressources Humaines - Recrutement & Talents : - Identification des besoins et gestion du processus de recrutement (rédaction et publication des offres, pré-sélection téléphonique, organisation et conduite des entretiens physiques avec les candidats, en binôme avec la direction) - Sourcing actif pour détecter les meilleurs talents - Suivi du parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs - Administration du personnel : - Rédaction des contrats et des avenants - Gestion des visites médicales, absences, etc. - Formation : - Mise en œuvre du plan de développement des compétences - Relations avec les organismes de formation et l'OPCO (montage des dossiers, financements, suivi administratif) - Suivi des actions de formation, évaluations Juridique & Conformité - Support juridique commercial : -Rédaction et mise à jour des accords-cadres -Participation à l'amélioration des conditions générales[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

À propos de nous Loisirs populaires dolois est une association d'éducation populaire présente sur la ville de Dole depuis 48 ans. Elle propose des actions sociaux-éducatives à l'ensemble des habitants de l'agglomération. Elle gère un accueil de loisirs et un accueil jeunes. Elle anime des actions de proximité et d'accompagnement à la scolarité. Elle est également propriétaire d'une maison de vacances située à proximité de la ville de Dole. À propos du poste L'association Loisirs Populaires Dolois recherche un(e) apprenti(e) BPJEPS ou CPJEPS - Animateur ou animatrice enfance jeunesse. Pour les débutants ou inexpérimentés, certaines fonctions et missions attendues feront l'objet d'une montée progressive en compétences et d'un accompagnement. Emploi à temps plein en alternance. Rémunération selon législation en vigueur (% du SMIC en fonction de l'âge). Profil recherché - Appétence à travailler avec un public d'enfants et de jeunes - Sens de l'organisation et créativité - Dynamisme et sens des responsabilités - Respect des normes de sécurité et de bien-être - Compétences relationnelles et une grande capacité d'écoute - Sens de la communication et du travail en équipe - Capacité[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Guilliers, 56, Morbihan, Bretagne

MISSIONS PRINCIPALES DE LA FONCTION : Ø Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne Ø Observer la personne Ø Aider l'infirmier dans la réalisation de soins Ø Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne Ø Entretenir du matériel de soins Ø Recueillir et transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Ø Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Ø Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Ø Accompagner les nouveaux aide-soignant(e)s / Agent de Soins COMPETENCES REQUISES Savoir : Connaître l'organisation interne de l'Etablissement Connaître les risques liés à son activité Savoir-faire : Maîtriser l'outil informatique : utilisation de base de traitement de texte, tableur, la messagerie électronique, Internet, et les logiciels partagés de l'EHPAD (Dossier de soins informatisé, messagerie) ou spécifiques éventuels du métier Savoir réaliser les soins d'hygiène et relationnels, identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents, maintenir ou restaurer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne Prendre des initiatives Identifier,[...]

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Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Agriculture - Sylviculture

Sancerre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'hôtel Le Panoramic, rénové en 2018, est une institution perchée sur le piton Sancerrois. Ce dernier accueille des chambres d'un standing quatre étoiles, ainsi qu'une boutique et un bar à vins - TASTE - regroupant 500 références françaises et internationales (www.panoramic-hotel.fr & www.instagram.com/taste_sancerre ). Dans le cadre du développement de notre offre, salles de séminaires et réceptions entièrement rénovées et le futur espace bien-être de 400m² dont l'ouverture est prévue en 2026, nous recherchons un Directeur Adjoint (H/F) doté(e) d'une forte fibre commerciale. Vos activités principales seront les suivantes : 1/Développement commercial des nouveaux espaces : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de commercialisation ciblée pour les espaces séminaires et bien-être, - Identifier et démarcher de nouveaux segments de clientèle (entreprises, agences évènementielles, partenaires bien-être), - Assurer la visibilité de ces offres sur les canaux digitaux et traditionnels, - Suivre les indicateurs de performance commerciale et ajuster les actions en conséquence. 2/ Promotion globale de l'établissement - Valoriser l'ensemble des services (hôtel, restaurant,[...]

photo Aide-comptable

Aide-comptable

Emploi Recherche

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La personne recrutée aura pour mission de réaliser les actes d'achat auprès des fournisseurs extérieurs pour les équipes, services ou plateformes qui lui ont été attribués, dans le respect du budget, des procédures et techniques propres à l'INSERM et/ou des financeurs. Elle assurera tout acte administratif et financier relevant de son périmètre d'action. Cela implique l'application de procédures de vérification et de contrôle de la dépense. Achats Élaborer des bons de commande et des réservations de déplacements professionnels, sur le logiciel de gestion SIFAC + en suivant la règlementation des marchés publics et les procédures propres à l'INSERM Assurer un contrôle de gestion et un suivi des commandes et des factures associées. Enregistrer les livraisons des commandes sur le logiciel de gestion SIFAC + (constatation et certification du service fait) Conserver des pièces comptables (classement, archivage) Suivi budgétaire Assurer le suivi des budgets des équipes/services dont elle aura la charge : vérifier la disponibilité des crédits, l'adéquation de la demande d'achat aux règles des financeurs et la bonne imputation des achats Activités transverses Sous la responsabilité[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons pour notre client, bailleur social, un Commercial / Chargé de commercialisation F/H, en CDI.En tant que Commercial / Chargé de commercialisation F/H, votre rôle sera de faire baisser la vacance des logements et des garages via la commercialisation. Vos missions principales seront les suivantes : - Actions commerciales et prospection - Développer des actions de commercialisation en coordination avec les chargés de clientèle et de secteur. - Rechercher activement des demandeurs de logements par tous moyens (prospection téléphonique, annonces, etc.). - Utiliser les fichiers candidats et autres sources pour identifier des prospects. - Gestion de la relation client et des visites - Assurer le contact avec les prospects et organiser les visites des logements. - Soutenir les chargés de clientèle en période de forte activité. - Réaliser des visites en lien avec les équipes de proximité. - Suivi administratif et partenariats - Instruire les dossiers de candidature jusqu'à la signature du bail, en lien avec les chargés de clientèle. - Assurer le lien avec les partenaires, collectivités territoriales et réservataires. - Mettre à jour les tableaux de reporting pour[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission principale : Par son action, l'agent d'entretien a la responsabilité du maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux, mobiliers et matériels de l'établissement. Il (elle) contribue également à la qualité de l'accueil des personnes. Il (elle) sera notamment en charge de : - Effectuer les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, mobiliers, matériels et petits équipements selon les règles et procédures d'hygiène et de sécurité établies, - Utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus, - Effectuer l'entretien du linge, - Trier et évacuer les déchets ménagers, - Approvisionner les distributeurs de papier jetable, de savon. - Apporter un soutien dans l'adaptation et la réchauffe des repas des usagers, - Réaliser la plonge et le rangement Compétences : - Maitriser les techniques et matériels de nettoyage, - Maitriser les règles et procédures d'hygiène et de sécurité, - Exercer sa mission dans un souci permanent de respect et de qualité d'accompagnement des usagers accueillis par l'association, - Respecter la confidentialité des informations[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En matière d'action sociale, la Communauté de Communes Porte de Maurienne travaille en partenariat étroit avec le centre socio-culturel Les 3 P'tits Cailloux, notamment sur le volet enfance-jeunesse. La Convention Territoriale Globale (CTG) signée entre La Communauté de Communes Porte de Maurienne et la Caisse d'Allocations Familiales de la Savoie en décembre 2023 a pour objectifs d'élaborer et mettre en œuvre un projet de territoire efficient et partenarial. Dans ce contexte, sous la responsabilité de la Directrice des Services et en étroite relation avec la CAF, le ou la chargé(e) de coopération CTG participe à la définition et au pilotage du projet de territoire. Sur un mode partenarial, il/elle impulse et coordonne les actions définies dans la Convention et met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement social. Il/elle propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décisions des élus en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes. Il/elle participe à l'analyse des besoins sociaux du territoire et conduit l'évaluation de la Convention Territoriale Globale en vue de[...]

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Community manager

Emploi

Neuville-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Missions principales - Participer à la conception et à la mise en œuvre des campagnes de communication internes et externes. Proposer des actions innovantes et efficaces, tous supports confondus. - Définir et porter la communication interne au sein de l'établissement. Accompagner le changement et promouvoir l'image et les valeurs du Sdis. Mettre en place les outils de communication interne adaptés. - Participer activement à la gestion de la marque employeur pour attirer et retenir les talents. - Encadrer et manager les agents du service (5 personnes) et du Group'Images (groupe d'une dizaine de photographes et vidéastes opérationnels), superviser la production des contenus et livrables. - Accompagner et conseiller l'institution en matière de communication y compris en communication de crise. S'y préparer par anticipation. Missions secondaires : - Veiller à la bonne évaluation des actions de communication menées par le service - Etre garant du bon respect des échéances - Mettre en œuvre et participer à la mise en place d'évènements internes et externes - Publier sur les réseaux sociaux - Participer à la gestion des relations de presse PROFIL RECHERCHÉ - Formation en communication,[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes ( ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ?Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances.Créée en , à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM).Avec un parc de logements, l'ALJT accueille chaque année plus de jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années.Dans le cadre d'une mobilité, le. Directeur d'établissement recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de l'animation collective et d'accompagnement socialRéférent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Rosny - Boissière, (232 logements) vous contribuez en équipe[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir en CDD (remplacement d'arrêt maladie) au sein de notre pouponnière de Montélimar. L'association PLURIELS, œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, recherche un/une Educateur, Educatrice Jeunes Enfants ou Educateur spécialisé H/F pour notre Pouponnière située à Montélimar (26). Missions : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, dans le cadre de vos missions et sous l'autorité de la Chef de Service, vous participerez à la mise en œuvre du projet de l'enfant, la Pouponnière assure l'accueil, la prise en charge permanente et continue de l'enfant. Vous participerez à l'évaluation de la situation des mineurs et à leur orientation Vous organiserez et mettrez en œuvre les visites en présence de tiers entre l'enfant et son parents, prescrites par le Juge des Enfants, sous orientations de l'ASE. Vous effectuerez des visites à domicile et vous rédigerez des écrits professionnels. Vous participerez aux différentes réunions institutionnelles et actions de formation nécessaires à l'accomplissement de votre mission, Vous participez à l'organisation d'actions éducatives collectives en direction des enfants et des Parents. Profil recherché : Titulaire d'un[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Esvres, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Conseiller clientèle assurances retraite complémentaire (H/F) en CDI Les missions Vous avez pour mission d'accueillir par téléphone et de renseigner les actifs, les futurs retraité(e)s dans le cadre de la constitution de dossiers retraite complémentaire (ARRCO, AGIRC, IRCANTEC) et de les orienter vers les institutions et les organismes compétents. Votre rôle consiste à : - Définir le besoin de l'interlocuteur,/interlocutrice rechercher et sélectionner les informations utiles susceptibles d'être diffusées - Renseigner et conseiller en matière de retraite complémentaire ou d'action sociale relevant des régimes ARRCO, AGIRC ou IRCANTEC - Interroger les fichiers de reconstitution de carrière - Aider les requérant(e)s à réunir les pièces justificatives en leur fournissant les informations nécessaires - Orienter ces interlocuteurs/interlocutrices vers les agences conseil retraite, vers les institutions de retraite complémentaire et les organismes concernés - Faire connaître les possibilités d'actions sociales des différents régimes et leurs interlocuteurs/interlocutrices -[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Administrations - Institutions

Rouvroy, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'accompagnateur intervient auprès des parents d'enfants scolarisés du CP à la 3ème : - Éprouvant des difficultés scolaires - Se trouvant dans une situation de désinvestissement et/ou de décrochage scolaire Il intervient également auprès des parents exprimant : - Un sentiment d'impuissance quant au suivi de la scolarité de leur enfant - Des difficultés à se mobiliser quotidiennement autour de la scolarité de leur enfant Chaque enfant bénéficie d'une séance d'1h30 par semaine en présence d'au moins un parent. Un accompagnateur familial à la scolarité a en charge au maximum trois enfants, ce qui fait au plus 4h30 de vacation par semaine. Les activités principales: Les accompagnements : - Suivre, encourager et participer à la progression de l'élève et de ses parents dans le cadre scolaire - Soutenir et conseiller les parents sur la prise en charge de la scolarité de leurs enfants - Proposer un accompagnement adapté à l'élève, à ses compétences et ses difficultés - Valoriser les compétences des enfants et des parents - Favoriser la participation de l'enfant et son ou ses parent(s) - Apporter une aide méthodologique au travail scolaire : sur la préparation du cartable,[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) chargé(e) de mission précarité énergétique pour agrandir notre service précarité énergétique de 7 personnes. Il/Elle œuvrera sur l'accompagnement des ménages yvelinois vulnérables des territoires de la Communauté d'Agglomération des Boucles de la Seine et/ou de la Communauté de Communes des Portes d'Ile-de-France. Notre démarche n'est pas commerciale, nous sommes tiers de confiance et portons des missions de services publics, France Rénov, CEP (conseil en énergie partagé), SLIME (service local d'intervention pour la maitrise de l'énergie). Nous sommes reconnus pour nos actions innovantes comme nos Sérious Game autour du Climat, notre camion Nomad'APPART qui nous permettent d'intervenir au plus près des habitants de notre territoire. Sur le poste proposé, vous évoluerez en relation directe avec la co-direction au sein d'une équipe dynamique de 24 salariés alliant des cadres expérimentés et des jeunes diplômés. Au sein de notre structure, vous pourrez vous épanouir en nous faisant profiter de vos compétences mais également en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et une consolidation de vos connaissances à travers notamment[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LYNX RH Avignon acteur du recrutement en CDD, CDI et Intérim, recrute pour l'un de ses clients sur Avignon, un commercial (H/F) Résidence service Senior. Vos missions: Et si votre talent commercial servait une mission qui a du sens ? Offrez plus qu'un logement... offrez un lieu de vie où chaque sourire compte ! Commercial(e) - Résidence Services Seniors : Vous aimez relever des défis, tisser des liens et contribuer à un projet humain porteur de sens ? En tant que Commercial(e) Résidence Services Seniors, votre mission est claire : développer la visibilité et l'attractivité de la résidence, tout en accompagnant nos futurs résidents de la première prise de contact à leur installation. Un rôle polyvalent, où votre implication fera la différence dans le quotidien de nos aînés. Vos missions principales : - Maximiser le taux d'occupation de la résidence grâce à la mise en place d'actions commerciales ciblées et efficaces. - Identifier, approcher et fidéliser un réseau de prescripteurs, en étroite collaboration avec la Direction de l'établissement. - Déployer des actions pour accroître la notoriété de la résidence : organisation de Journées Portes Ouvertes, participation[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) Infirmier(e) Puériculteur(rice) pour ses crèches du secteur Nord-Est (de St Denis à St Benoit) Vous interviendrez à raison de 2 jours/semaine sur St Denis Milius, 2 jours/semaine sur St Denis Moufia, Et 1 jour/semaine sur St Benoit. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - effectuer une veille active dans les unités concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène. - mener des actions liées à la santé et collaborer avec les partenaires santé et handicap. - organiser des actions de prévention auprès des familles, enfants et professionnels des structures. - travailler en étroite collaboration avec l'Infirmière "Référente Santé et Accueil Inclusif" du secteur Est/Nord, l'infirmière RSAI secteur Ouest-Sud et, ainsi que les directions de chaque structures. Les structures sont équipées d'espaces Snoezelen et d'espaces extérieurs. Les structures sont construites pour favoriser la libre circulation Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé et de 3 journées pédagogiques chaque année.

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Contrat d'apprentissage 12 ou 24 mois, sur un poste en alternance école/ entreprise. Au sein d'une association sportive loi 1901 dédiée à la pratique du football dans un esprit convivial et compétitif, vous êtes au centre du développement et de la mise en œuvre de la stratégie de communication internet et externe. Sous la responsabilité directe du Président de l'association, vous serez en charge du développement et de la gestion complète de la communication et du marketing du club. Ce poste en apprentissage vous permettra d'acquérir une expérience concrète dans le secteur associatif sportif tout en développant vos compétences professionnelles. Vos missions son les suivantes : - Gérer et animer les réseaux sociaux du club - Promouvoir les événements et actions du club - Valoriser joueurs, bénévoles et partenaires - Créer supports de communication (graphisme, photos, vidéos) - Renforcer l'identité visuelle et l'image du club - Structurer et développer les partenariats - Créer des supports de prospection commerciale - Démarcher et fidéliser sponsors et partenaires - Développer des outils marketing innovants - Concevoir des produits dérivés (goodies, calendriers) - Analyser[...]

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Chargé / Chargée de marketing digital

Emploi Finance de marché

Salindres, 30, Gard, Occitanie

L'apprenti.e web marketing accompagne la mise en œuvre de la stratégie marketing de l'entreprise. Il/elle participe activement à développer la notoriété de la marque, à attirer de nouveaux clients, à valoriser l'offre et à soutenir les actions commerciales par des outils et contenus adaptés. Activités principales Marketing opérationnel : Concevoir des supports marketing (plaquettes, présentations, affiches.). Assister à la mise en place de campagnes de communication ciblées. Contribuer à la rédaction des contenus marketing (print). Participer à la création d'offres promotionnelles ou de partenariats. Communication digitale : Créer des visuels et de contenus pour les réseaux sociaux. Participer à l'animation de la communauté sur les réseaux sociaux. Mettre en avant les réalisations et engagements de l'entreprise. Assister à la préparation et l'envoi de newsletters. Veille et analyse : Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) des actions marketing. Effectuer une veille concurrentielle et sectorielle. Proposer des idées d'amélioration ou d'innovation. Activités éventuelles : Réaliser des outils d'aide à la vente (fiches produits, argumentaires.). Créer[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

La Carsat, ça vous parle ? Il s'agit d'un organisme de sécurité sociale qui mène trois grandes missions de service public : - La préparation et le paiement des retraites, - L'accompagnement des assurés fragilisés, - La prévention-tarification des risques professionnels. D'un rayonnement régional, notre structure de droit privé de 800 salariés intervient auprès d'une pluralité d'acteurs : actifs, retraités et les entreprises. Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes impliquées et motivées au service des assurés, qui proposent une information et des services neutres, fiables et sans intérêt commercial. Intégré(e) au sein du secteur Développement des Ressources Humaines, et plus précisément du service Formation, vous serez un élément moteur dans la mise en œuvre de la politique de formation de l'organisme. Vous accompagnerez les collaborateurs dans leur montée en compétences et contribuerez à faire vivre une culture de développement professionnel continu. Concrètement, vous serez amené à : Déployer les actions de formation convenues : - Recueillir et analyser les besoins en formation auprès des différents services - Contribuer et déployer le plan de développement des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mureaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Le poste implique la participation régulière aux réunions mensuelles d'équipe, aux réunions hebdomadaires de régulation du chantier ainsi qu'aux instances associatives, sur demande de la direction. Sous l'autorité hiérarchique du directeur et de la présidente de la structure et en lien avec l'ensemble de l'équipe, les missions et activités associées sont les suivantes : Accueil - Insertion : Cette mission s'exerce en complémentarité avec l'équipe d'encadrement technique et pédagogique du chantier d'insertion. Participation au recrutement de salariés en insertion (information collective et/ou entretiens individuels) - Entretien diagnostic de chaque salarié à son entrée sur le HUB DIGITAL - Évaluation des compétences en lien avec les encadrants techniques du chantier d'insertion - Définition et contractualisation des engagements pris avec les nouveaux salariés - Travail en individuel sur le projet d'insertion sociale et professionnelle sur la base d'entretiens réguliers, orientation vers des actions de formation, d'orientation ... - Travail en collectif sur des thèmes communs (TRE, orientation ...) - Accompagnement des démarches - Recadrage des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Département recrute au sein du Pôle Solidarités et Famille un assistant administratif H/F, contrat CDD de 5 mois. Le Pôle Solidarités et Famille du Département de la Vendée agit chaque jour pour accompagner les Vendéens à chaque étape de leur vie. Il place la dignité, la protection et l'inclusion au cœur de ses missions : accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, protection de l'enfance, insertion et accès à l'emploi. En lien avec la coordonnatrice administrative de territoire d'action sociale et auprès de l'ensemble des collaborateurs de l'équipe administrative du Service du Pilotage de la Transversalité en Territoires, vous assurez une assistance et un soutien administratif. Vous pouvez également participer à l'accueil et l'orientation du public au sein des Maisons Départementales des Solidarités et de la Famille (MDSF). Vos missions : - Participer activement à l'organisation administrative de la MDSF, en soutien de la coordonnatrice administrative de territoire d'action sociale Nord-Ouest. - Concevoir et mettre à jour des outils permettant la bonne gestion de l'activité du service. - Assurer une aide dans la gestion et le suivi des travaux,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

POSTE À POURVOIR DÈS LE 15/10/2025 pour Un(e) programmateur(trice) culturel(le) - coordinateur(trice) des actions culturelles : Mettre en place la programmation de la saison culturelle et développer les actions culturelles en lien avec le responsable du service culture - événementiel, en fonction du projet artistique et culturel de la ville de Lourdes. Positionnement dans la structure Sous l'autorité de la responsable du service culture événementiel rattaché à la direction générale adjointe. Cadre statutaire Contractuel - Catégorie B - Filière culturelle. Mission 1 : Médiation culturelle : développer l'accès aux propositions culturelles, assurer au plus grand nombre l'accès à la culture. Mission 2 : Programmation culturelle,accueil du public.Action 1 : Concevoir, accompagner et mettre en œuvre des actions culturelles, en lien avec différentsservices de la ville (CSC Lorda, CCAS, service dessports,...) et partenaires (sociaux, culturels,économiques.). Veiller à la participation des habitants..Action 2 : Être en soutien des associations culturelles du territoire (accompagnement des projets). Action 1 : Proposer la programmation de la saison culturelle, en lien avec le service[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos Principales Missions : Sous l'autorité du Directeur le candidat : * Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement. Il est garant de sa mise en œuvre opérationnelle; * Supervise l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés ; * Garantie au quotidien l'organisation générale de ses services en veillant à la qualité et à la sécurité des personnes et des biens; * Participe à l'amélioration continue de la qualité et à la mise en œuvre du plan d'action; * Encadre et anime les équipes interdisciplinaires et des groupes de travail; * Coordonne les actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques directement engagées auprès des personnes accompagnées; * Planifie le temps de travail des équipes dans le respect des obligations légales et s'inscrit dans la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (planning, absences, entretiens professionnels, formations); * Promeut la démarche Bientraitance associative et participe aux actions de prévention et de lutte contre la maltraitance ; * Contribue aussi à la promotion des bonnes pratiques professionnelles; * Favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Châtillon-en-Bazois, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos principales missions seront : - Gérer le Service d'Accueil de Jour Autonome de Châtillon en Bazois et Saint Honoré les Bains : Evaluation des besoins et admission des futurs bénéficiaires Gestion administrative et financière du service, et des dossiers bénéficiaires Gestion du personnel (3 salariés) Travail en collaboration avec le Centre Social de Moulins-Engilbert, et des autres partenaires Animation d'équipe Promotion du service Déclaration sur les différentes plateformes, via internet Suivi de tableaux de bord - Gérer les actions de prévention/service relayage/plateforme de relais et d'accompagnement des aidants Accompagnement des professionnels du Service Autonomie à Domicile, et de l'Accueil de Jour pour la mobilisation liées aux actions de prévention mises en œuvre - Être référent des actions menées par la Plateforme de relais et d'accompagnement des aidants, et être en lien avec nos partenaires directs - Mise en place et suivi du relayage/suppléance (temps de répit pour l'aidant) - Suivi de tableaux de bord et mise à jour sur les plateformes, via internet. -Gérer le Service de Soins Infirmiers[...]

photo Chargé / Chargée de numérique responsable

Chargé / Chargée de numérique responsable

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du programme national d'inclusion numérique « France Numérique Ensemble » (FNE) et en lien avec son action de développement des territoires, la CCI Bourgogne Franche-Comté recrute, pour le compte de la Chambre de Commerce et d'Industrie du Territoire de Belfort (CCI90), un(e) coordinateur (trice) départemental(e) des Conseillers Numériques (CN). Avec un périmètre d'action départemental, son rôle sera d'animer et de coordonner le réseau des conseillers en place. Vos principales missions : Participer au maillage et aux synergies territoriales - Faire connaître l'action et les services des CN auprès des collectivités et autres structures publiques et privées, auprès du grand public, et auprès des différents acteurs du numérique - Développer des partenariats auprès d'acteurs locaux, pour organiser des évènements/ateliers mutualisés (collectivités locales, pôle emploi, mission locale, fédérations, associations, .) - Participer à la structuration du maillage territorial des lieux de permanence - Imaginer et mettre en place des collaborations sur la base des besoins de la communauté des CN avec des entreprises privées, avec des associations (ex : partenariat avec[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 14, Calvados, Normandie

Educateur(trice) spécialisé(e) - DAME Suisse Normande DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. Le DAME Suisse Normande accompagne 78 jeunes en situation de handicap, répartis sur deux plateformes d'âge (0-12 ans et 13-20 ans), en milieu ordinaire et/ou en accueil de jour. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la direction, l'éducateur(trice) spécialisé(e) interviendra au sein des 2 plateformes d'âges afin d'accompagner des jeunes en situation de handicap dans leur parcours de vie, en favorisant leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement. Son action se déroulera à la fois au sein des établissement du DAME et également dans les lieux de vie habituels du jeune (domicile, loisirs, école). Au sein de la plateforme 13-20 ans, il/elle animera un atelier « Vie Quotidienne » et participera à l'accompagnement des repas le midi. Au sein de la plateforme 0-12 ans,[...]

photo Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais est située au nord-est du Loiret. Elle est composée de 31 communes regroupant 26 500 habitants. Au sein d'une équipe de 4 personnes sous la responsabilité directe de la DGS, vous contribuez à la définition des orientations politiques dans les domaines de la jeunesse et de la prévention et garantissez leur mise en œuvre sur le territoire de la CCPG. La CCPG recherche son / sa directeur.rice « Jeunesse et prévention ». Cette direction vise à accompagner les jeunes âgés de 11 à 25 ans, au carrefour de problématiques de lutte contre le décrochage scolaire, de bien-être, d'insertion sociale et professionnelle, de protection de l'enfance et de prévention de la délin-quance. Missions générales du poste : - Pilotage de la politique jeunesse : Élaborer et piloter la mise en œuvre de la stratégie de la CCPG en matière de politique de la jeunesse ; Développer des stratégies pour identifier et soutenir les jeunes en situation de vulnérabilité, en lien étroit avec nos différents partenaires ; Coordonner les actions des différents services et partenaires impliqués dans la politique jeunesse ; Assurer le suivi et l'évaluation des actions[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

OBJECTIFS DU POSTE Le/la FACILITATEUR (TRICE) EN SANTÉ ENCADRANT (E) est sous la supervision du coordinateur du projet et de la coordonnatrice du pôle médiation environnementale. Il/ Elle a pour objectif de participer à la mise en place et au fonctionnement des projets du pôle, être le point focal d'une des 5 communes de la 3CO. De plus il/elle est le/la référent(e) d'une équipe composée de facilitateurs en santé junior, de référents eau et d'un groupe de relais communautaires. Celui/celle-ci se doit d'assurer une bonne communication entre les équipes et les partenaires. Il/Elle se doit d'être neutre dans ses activités et ne porter aucun jugement de valeur. Il/Elle est en parallèle chargé(e) d'assurer l'intérim d'un collaborateur d'une autre commune en cas d'absence. MISSIONS I- Accompagner la communauté dans la mise en place d'action de santé communautaire - Collecter des informations dans la communauté sur son environnement et ses attentes en matière de santé - Déterminer les quartiers d'interventions - Organiser des actions de prévention et de promotion de la santé au sein des communautés - Faire le suivi et réaliser les rapports de chaque actions effectuées - Former[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Pour ce faire, vous : - Intervenez selon les besoins, sur les 3 pôles (enfants, ados, internat) et avez une connaissance de tous les enfants/adolescents accueillis - Communiquez les évolutions liées à vos interventions. - Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes psycho-éducatives adaptées à leur profil. - Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. - Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme éducatif de type Éducateur spécialisé, Moniteur éducateur ou Accompagnant éducatif et social et souhaitez acquérir[...]

Ressources supplémentaires